2018年7月10日，公司組織召開職業(yè)衛(wèi)生等級(jí)對(duì)標(biāo)問題整改工作會(huì)議，副總經(jīng)理張社文、劉遠(yuǎn)近、楊建華、任友誼、礦井主要負(fù)責(zé)人、公司職能部室負(fù)責(zé)人、相關(guān)職業(yè)衛(wèi)生工作人員參加了會(huì)議。會(huì)議針對(duì)近期河南省煤炭工業(yè)管理辦公室李學(xué)同處長帶領(lǐng)4名職業(yè)衛(wèi)生專家蒞臨公司檢查指導(dǎo)提出的建議，研究討論了各單位職業(yè)衛(wèi)生等級(jí)對(duì)標(biāo)問題整改方案，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，責(zé)任到人，限期整改。

專家組對(duì)一礦、二礦、九礦職業(yè)衛(wèi)生等級(jí)對(duì)標(biāo)工作給予肯定，要求對(duì)標(biāo)檢查中發(fā)現(xiàn)的問題在50日內(nèi)整改到位，評(píng)定等級(jí)；要求五礦、永興潔凈煤廠、永盛選煤廠盡快整改問題，2018年8月底前申報(bào)職業(yè)衛(wèi)生等級(jí)對(duì)標(biāo)評(píng)價(jià)。

根據(jù)2017年5月河南省煤炭工業(yè)管理辦公室印發(fā)的《河南省煤炭企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生等級(jí)對(duì)標(biāo)評(píng)價(jià)辦法（試行）》中規(guī)定：煤炭企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生分為一級(jí)（90分）、二級(jí)（80分）、三級(jí)（70分）3個(gè)等次，滿分100分，有效期均為3年。對(duì)評(píng)為一級(jí)、二級(jí)的煤炭企業(yè)，省煤炭工業(yè)管理辦公室予以政策支持，煤炭企業(yè)集團(tuán)可以給予獎(jiǎng)勵(lì)，等級(jí)對(duì)標(biāo)評(píng)價(jià)結(jié)果作為安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化單位認(rèn)定的依據(jù)。對(duì)于不參加職業(yè)衛(wèi)生等級(jí)對(duì)標(biāo)評(píng)價(jià)的企業(yè)將嚴(yán)格執(zhí)法監(jiān)察。根據(jù)上級(jí)要求，2017年6月，公司制定了職業(yè)衛(wèi)生等級(jí)對(duì)標(biāo)評(píng)價(jià)實(shí)施方案。一年來，公司人力資源部、安全監(jiān)察部、信息裝備部、工程技術(shù)部、供應(yīng)部、財(cái)務(wù)部、工會(huì)、礦井各單位分工協(xié)作，責(zé)任到人，廣泛開展職業(yè)病防治知識(shí)培訓(xùn)，嚴(yán)格進(jìn)行職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和個(gè)體防護(hù)用品使用檢查，建立完善職業(yè)健康檔案，職業(yè)衛(wèi)生工作管理水平大幅提高。

煤礦職業(yè)衛(wèi)生防治是煤礦井下的環(huán)保工程，2018年是全國職業(yè)健康執(zhí)法活動(dòng)年，河南省煤炭工業(yè)管理辦公室將對(duì)未進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生等級(jí)對(duì)標(biāo)評(píng)價(jià)申報(bào)和對(duì)標(biāo)評(píng)價(jià)不合格的企業(yè)嚴(yán)格執(zhí)法監(jiān)察。對(duì)此，張社文副總經(jīng)理要求：職業(yè)衛(wèi)生等級(jí)對(duì)標(biāo)評(píng)價(jià)工作是良心工程，是預(yù)防職業(yè)病危害、保障職工健康、促進(jìn)安全生產(chǎn)、提升公司形象的大事，各單位各部門要高度重視、分清職責(zé)、盡快整改、逐條落實(shí)，以此次職業(yè)衛(wèi)生對(duì)標(biāo)檢查為契機(jī)，扎扎實(shí)實(shí)做好公司職業(yè)病防治工作！